Zu wenig Bewerber auf Stellenanzeigen?
Headhunter zu teuer?

Erfolgreiche Direktansprache von passenden Kandidaten
Ab 2.950 Euro
-Keine Extrakosten bei Besetzung-
Viele Business-Netzwerke für mehr gute Bewerber!

Was ist CandidateCONNECT?

Effektiver als Stellenanzeigen und preiswerter als klassische Headhunter

  • Professionelle Direktansprache guter Kandidaten
  • Gute Bewerber durch Kandidaten-Vorauswahl
  • Bis zu 67% preiswerter als klassische Headhunter
  • Ansprache auf bis zu 10 Kandidaten-Netzwerken
  • Telefonische Ansprache optional zubuchbar
  • Professioneller Projektverlauf (inkl. Briefing)
  • Direktansprache durch erfahrene Recruiter
  • Schneller Bewerbungseingang
     

Wie funktioniert CandidateCONNECT?

Effektive Vorauswahl & erfolgreiche Direktansprache - für mehr gute Bewerber

Woher kommen die Bewerber?

Professionelle Kandidatenansprache in bis zu 10 Kandidatennetzwerken

CandidateCONNECT Vorteile

Zeit & Geld sparen und mehr Stellen besetzen

  • Bis zu 67% preiswerter als klassische Headhunter
  • Einsparung eigener Ressourcen im Recruiting
  • Schneller Bewerber-Rücklauf
  • Risikominimierung durch Geld-Zurück-Vereinbarung
  • Keine weiteren Kosten bei (Mehrfach-)Einstellungen
  • Effektiver als klassische Stellenanzeigen
  • Gute Bewerber durch Kandidaten-Vorauswahl
  • Mehr Bewerber durch optionale telefonische Ansprache
  • Mehr Einstellungen durch kürzeren Bewerbungsprozess
  • Bessere Candidate Experience durch verkürzte Time-To-Hire

Unsere Preismodelle

Erfolgreiche Direktansprachen für schwer zu besetzende Stellen

Kundenmeinungen

Was unsere Kunden über die Zusammenarbeit sagen

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